+7 (921) 186-72-22

Телефон по всей России

  • Профессиональная переподготовка
  • Продолжительность (ак. ч.): 256
  • Запись открыта
  • Выдаваемый документ: Диплом профессиональной переподготовки

Кадровое делопроизводство

от 12000 р.

tg telegram Viber Viber wa WhatsApp

Реестр ФИС ФРДО

Профессиональная переподготовка

Стоимость зависит от количества человек/ количества часов/ формы обучения

Информация о курсе

Программа профессиональной переподготовки «Кадровое делопроизводство» готовит специалистов в сфере управления персоналом, которые работаю, в первую очередь, с документами.

Данная учебная программа подойдет вам, если составление документов и их редактирование для вас интереснее коммуникаций с коллегами. Вам понадобятся внимательность, умение выполнять иногда монотонную работу, способность воспринимать язык нормативных актов и ориентироваться в огромном потоке внутренних локальных актов компании. Вы должны уметь систематизировать материал, документы, задачи.  

Некоторые функции, которые вам нужно выполнять:

·         Разработка должностных инструкций

·         Оформление приема, перевода и увольнения

·         Оформление трудовых договоров

·         Учет рабочего времени сотрудников

·         Оформление командировок

·         Ведение воинского учета в организации

·         Взаимодействие с контролирующими и надзорными органами, внебюджетными фондами

·         Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства

·         Ведение кадровой статистики

·         Подготовка документов для сдачи в архив

Специалисты по кадровому делопроизводству востребованы во всех компаниях, где есть наемные сотрудники, это не зависит от отрасли или масштаба фирмы. Поэтому спрос на выпускников программы «Кадровое делопроизводство» стабильно высок. Мелкие компании привлекают специалистов по кадрам на аутсорсинге.

Программа переподготовки АДОП Альянс» рассчитана на 256 часов. Обучение проводится на базе среднего профессионального и высшего образования

Дисциплины, которые будут вами изучены:

·         Кадровая политика в системе управления персоналом

·         Нормативно-методическая база делопроизводства

·         Информационные технологии в кадровом делопроизводстве

·         Локальные нормативные акты

·          Документы по личному составу

·         Трудовой договор, заключение, изменение

·         Порядок предоставления и оформления отпусков

·         Ведение воинского учета и др.

По окончании обучения вы получите диплом о профессиональной переподготовке с квалификацией «Специалист по кадровому делопроизводству». Действие диплома бессрочно. Данные будут внесены в систему ФИС ФРДО Рособрнадзора РФ.

·         Вы заключаете договор на обучение с АДОП «Альянс», что юридически защищает вас

·         Материал курса логически структурирован в предметы и разбит лекции, вы будете идти от простого к сложному.

·         По окончании обучения вы сможете вернуть 13% НДФЛ за расходы на обучение себя или супруга

·         Нагрузку обучения мы согласуем до заключения договора. Вы будете изучать курс в комфортном режиме

·         Дополнительные материалы (формы, шаблоны, бланки) вы сможете скачать себе для использования в профессиональной деятельности

Преимущества

Экономия времени и средств

Наша ценовая политика делает обучение доступным для всех, без ущерба для качества.

Индивидуальный подход

Каждому студенту предоставляется персонализированная программа обучения, учитывающая его опыт, цели и потребности.

Подготовка документов в кратчайшие сроки

После завершения курса мы быстро оформляем и выдаем все необходимые документы: сертификаты, дипломы и удостоверения.

Широкий выбор программ

Вы сможете выбрать программу, которая идеально соответствует вашим интересам и карьерным планам.

Доступность

Обучение доступно для всех, независимо от региона и уровня подготовки. Онлайн-формат позволяет учиться из любой точки мира в удобное для вас время.

Постоянный доступ к материалам

Все учебные материалы остаются доступны для вас даже после завершения курса. Вы можете в любой момент вернуться к ним для повторения или уточнения информации.

Персональный менеджер

Каждому слушателю предоставляется менеджер, который сопровождает его на всех этапах обучения: от выбора программы до получения документов.

Внесение данных слушателей в реестр Министерства образования

Это подтверждает легитимность вашего обучения и повышает вашу конкурентоспособность на рынке труда.

Варианты оплаты

Наличными при получении

Вы можете оплатить курс наличными в момент получения документов об обучении. Этот способ оплаты удобен для тех, кто предпочитает расчет без предварительных переводов и онлайн-транзакций. Оплата производится быстро и безопасно.

Оплата по реквизитам счета

Для вашего удобства доступна оплата курсов по реквизитам банковского счета. Вы можете перевести средства через интернет-банк, кассу банка или с помощью других доступных сервисов. После оплаты предоставьте подтверждение, и мы сразу начнем оформление вашего обучения.

Мы подберём обучение и услуги, которые необходимы именно Вам или Вашей организации

Заполните форму и получите комплексный отчёт по обучению

    Полезная информация

    Новое в законодательстве по охране труда с 1 марта 2026 года

    С 1 марта 2026 года в силу вступают новые правила и требования в области охраны труда. 📌 Если работник выполняет деятельность из установленного перечня и проходит обязательный периодический медосмотр по ст. 220 ТК РФ, а по его

    Что изменилось в Федеральном Законе N 44 с 1 января 2026 года?

    Отгремели петарды и салюты, закончились пожелания, тосты и хороводы, мы вновь погрузились в трудовые будни. Новый 2026 год принес нам подарки, надежды, планы, новые мечты и повышенный НДС. Плюсом к этому с января вступили в силу изменения

    Почему опасно жить чужой жизнью?

    К чему приводит «чужая жизнь» и почему она возникает? Современный мир очень требователен к нам во всех сферах. Жизнь большинства людей похожа на гонку с препятствиями. Но одно дело, когда мы добиваемся мечты и собственных желаний. Совсем

    Новое в законодательстве по охране труда с 1 января 2026 года

    1.  Вводится новая форма федерального статистического наблюдения N 1-Т «Сведения о состоянии условий труда и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда». Приказ Росстата от 22 июля 2025 г. N 348 2.  Минимальный размер оплаты труда

    Перейти ко всем статьям

    Наши клиенты

    Разрешительные документы

    Выписка из реестра лицензий

    Аккредитация организации по охране труда

    Фон

    Контакты учебного центра

    198095, г. Санкт-Петербург, ул. площадь Стачек, д. 9, оф. 339

    109044, г. Москва, ул. Воронцовская, д. 20

    Отлично!
    Мы свяжемся с вами удобным способом в течении 10 минут.